Analista aziendale: prospettive e caratteristiche della professione

La società moderna ha molte professioni diverse. Ora puoi sceglierne uno, guidato dalla soddisfazione di bisogni intellettuali, prospettive di carriera o stabilità economica. Questo articolo si concentra su una professione speciale chiamata analista aziendale. È richiesto in un campo che apre nuove opportunità per questo mondo, sviluppa la tua mente, ti insegna come contattare e pensare e aiuta anche qualsiasi società finanziaria a crescere.

A proposito della professione, le sue principali caratteristiche salienti

Un analista aziendale è uno specialista che lavora in una determinata azienda, che studia le sue strutture, tendenze, opportunità, previsioni di crescita, analizza le informazioni e comunica attivamente con il lato opposto: i clienti. Deve sapere cosa è richiesto alla sua azienda affinché i suoi prodotti siano richiesti, i redditi crescano e gli acquirenti non possano sporgere denuncia. Pertanto, le responsabilità di questo specialista includono una stretta comunicazione con i clienti al fine di chiarire tutte le loro esigenze.

I compiti di un analista aziendale includono le seguenti funzioni:

• Analisi delle capacità aziendali.
• Sviluppo di nuovi modelli di lavoro.
• Definizione di prospettive.
• Automazione delle attività.

Può essere perfettamente giustificato affermando che questa professione è parte integrante di ogni azienda e la aiuta a crescere, guadagnare credibilità nella società e migliorare la sua reputazione tra i clienti.

Storia dell'apparenza

I principianti ufficiali di una professione così interessante furono l'Europa occidentale e gli Stati Uniti d'America. Sono stati loro a capire 20 anni fa che le aziende di tutto il mondo mancano completamente di nuove idee per la crescita, le prospettive di miglioramento e la distribuzione visiva. Ne segue che hanno iniziato a cercare personale qualificato che li avrebbe aiutati in questo. Si può concludere che la professione di analista aziendale è abbastanza giovane ed è una specialità in via di sviluppo e produttiva.

Doveri

Un analista aziendale, come qualsiasi altro specialista dell'azienda, ha un elenco di responsabilità alle quali è obbligato a trattare con responsabilità. Deve capire che il futuro dell'azienda dipende dalle sue valutazioni del mercato e dal funzionamento dell'impresa. Inoltre, gli analisti aziendali devono mantenere una stretta collaborazione commerciale con il cliente, scoprire che tipo di prodotti vogliono vedere e risolvere tutte le controversie relative a questo problema. Lui deve:

• A beneficio dell'impresa di cui è dipendente, analizza le esigenze del cliente per il prodotto, studia gli standard, discute le condizioni di produzione e migliora il prodotto, raccoglie informazioni e formalizza, oltre a concordare, essere un utente di PC fiducioso.
• Lavora con modelli di business. Condurre compilazione, analisi, elaborazione di modelli di sviluppo aziendale.
• Sviluppare nuove pratiche commerciali efficaci. La considerazione dell'analista aziendale sui processi di promozione dell'azienda è un punto importante del suo lavoro.
• Essere in grado di lavorare con i documenti. Questo tipo di attività diventerà parte integrante dell'attività professionale dell'analista.
• Fare presentazioni per imprenditori, clienti, dipendenti di questa azienda per valutare le idee sviluppate.
• Confrontare attivamente i risultati di varie aziende per far avanzare il business in modo più efficace.

Come vediamo, i doveri di un dipendente includono un numero abbastanza decente di funzioni che deve svolgere nel corso della sua attività professionale.

Ci sono requisiti specifici

Ogni posto vacante altamente retribuito e promettente implica la presenza di elevati requisiti per i candidati. La professione di analista aziendale non fa eccezione. Spesso le persone non sono in grado di trovare un lavoro a causa della mancanza di alcuni elementi nell'elenco dei requisiti:

• La presenza dell'istruzione superiore.
• Esperienza lavorativa come analista aziendale. Sarà necessario. Sono inoltre benvenute le conoscenze nel settore bancario e l'attività di un analista di dati informativi.
• Esperienza nella scrittura e nel mantenimento della documentazione relativa alle normative.
• Pensiero analitico corretto ed efficace.
• Discorso letterato, sia orale che scritto.

Se sei il proprietario di tutte queste qualità favorevoli, la tua chiamata a lavorare in questo settore. Non c'è bisogno di confondere con attività di cui non si è completamente a conoscenza. Questo vale non solo per questa professione.

Come diventare un buon specialista

Chiunque si sia laureato in un'università matematica, finanziaria, economica, tecnica, così come qualcuno che abbia la capacità analitica di elaborare regolamenti e presentare proposte richieste, può candidarsi per un lavoro come analista aziendale.

Wigers Karl, nel suo libro Developing Software Requirements, afferma che gli analisti sono nati, non addestrati per essere. Per lavorare in questo campo piuttosto complesso, devi avere le tue caratteristiche distintive e non materiale appreso. Pertanto, l'autore sottolinea che questi analisti, vale a dire quelli che sono nati per questo business, sono pochi.

Stipendio di Business Intelligence

Dal momento che questa è una professione molto popolare che richiede una mentalità e abilità speciali, è perfettamente corretto presumere che lo stipendio del dipendente sarà elevato. Questo è vero, soprattutto nel campo della business intelligence dell'informazione. A seconda del livello delle tue abilità e capacità, istruzione e capacità, durata del servizio, natura della produzione e altri fattori, il tuo stipendio può variare leggermente. Lo stipendio medio di un dipendente in questo campo in Russia è di 80 mila rubli. Ma può essere al livello di 40 mila e raggiungere fino a 150 mila rubli al mese.

Come puoi vedere, la formazione in business analytics ripaga sicuramente quando inizi. Inoltre, la professione è in molti modi utile e interessante, con la prospettiva di auto-sviluppo, che è un criterio molto importante per coloro che hanno bisogno di auto-miglioramento.

Diventa un vero analista!

Molti si vedono in questo settore, ma pochi vogliono davvero capire cosa bisogna fare per diventare un analista aziendale. Il consiglio delle persone che hanno già avuto successo in questo settore ci aiuterà a capirlo. Va notato che i professionisti dell'analitica si sentono molto indipendenti e fiduciosi nel mondo degli affari moderni. Per raggiungere questo obiettivo, è necessario seguire questi consigli:

• Sviluppa la tua comunicazione. Se l'analista si trova nello stesso edificio / locale con il cliente, deve visitarlo, parlare, chiarire i dettagli del progetto congiunto, informarsi su quanto al cliente piaccia questa proposta, verificare con lui come desidera vedere i risultati della collaborazione.
• Disegna diagrammi, tabelle, situazioni aziendali per un lavoro più semplice e sistematico. Questo molto spesso aiuta le persone a coprire rapidamente tutto il materiale e prendere una decisione.
• Crea e gioca con diverse situazioni. Gli analisti spesso devono complicare i compiti per ottenere un risultato più efficace. Puoi lavorare in modo altrettanto produttivo con opzioni semplificate, perché devi essere in grado di prevedere tutti i percorsi degli eventi.
• Non rifiutare di fare confronti. Il lavoro dell'analista include un confronto costante delle attività di diverse aziende. I professionisti dovrebbero anche confrontare il proprio lavoro con i risultati di altri specialisti del campo generale. Questo è uno dei componenti di un sistema di business intelligence. Ulteriore formazione, l'opportunità di comunicare con lavoratori più esperti in questo campo - questo è ciò per cui devi lottare.
• Approccio analitico alla soluzione dei compiti. Se si presenta un problema, l'obiettivo principale dell'analista è quello di eliminarne la radice. Per fare ciò, è necessario analizzare tutti i dati sul lavoro svolto, "arrivare in fondo" al problema ed eliminarlo.
• La corretta dichiarazione del discorso. Questo punto è importante non in termini di alfabetizzazione (anche molto necessaria), ma per essere in grado di presentare correttamente e accuratamente le tue capacità al cliente. La falsa dichiarazione è uno dei problemi comuni e non solo negli affari.

Come determinare autonomamente i compiti più importanti di un analista aziendale.

È necessario confrontare i processi esistenti con i desideri dettagliati dei clienti, offrire loro opzioni per ottimizzare questi processi e consultare sviluppatori e tester. Quando lavora, l'analista valuta tutti i pro e i contro, fornendo una giustificazione economica per ogni decisione che prende. Le persone di questa professione aiutano clienti e appaltatori (produttori di beni) a trovare un linguaggio comune, a costruire un business in modo che si sviluppino vantaggi reciproci e il desiderio di un'ulteriore cooperazione.

Esistono molti lavori di business intelligence. Si possono trovare in aree completamente diverse. Questi possono essere società bancarie, imprese edili, commercio, IT, imprese industriali. In ciascuna di queste aree, queste offerte di lavoro sono altamente remunerate e promettenti.

Lavora nelle grandi città

Nelle megalopoli è molto più facile trovare un lavoro adatto, poiché ci sono molte aree promettenti in cui puoi realizzare la tua crescita professionale, usare le tue conoscenze e abilità. Anche i lavori di analisi aziendale sono sufficienti, poiché ogni azienda deve condurre la propria attività con il massimo beneficio.

Seguendo tutte le spiegazioni di cui sopra sui requisiti per l'assunzione degli analisti, è inoltre necessario tenere conto di alcuni desideri del datore di lavoro in merito al lavoro previsto. Gli analisti aziendali a Mosca devono essere sicuri di conoscere diverse lingue straniere, poiché le società metropolitane collaborano abbastanza spesso con partner commerciali stranieri. L'esperienza lavorativa richiesta per disporre di analisi in un'azienda leader dovrebbe essere di almeno dieci anni.

Lo stesso si osserva in altre grandi città, come Kiev, Ekaterinburg, San Pietroburgo, Minsk. Gli analisti aziendali in questi grandi centri possono anche trovare facilmente un'attività per se stessi. Poiché i datori di lavoro possono esigere l'adempimento dei propri doveri, si ha il diritto di richiedere condizioni decenti per la propria attività. A volte ci sono situazioni in cui uno specialista rifiuta di lavorare in un'azienda a causa di condizioni insoddisfacenti che gli vengono fornite.

Il lavoro di un analista aziendale è poliedrico e può essere utilizzato in molti settori di attività. A volte le persone in questa professione assolvono contemporaneamente le responsabilità di un manager di qualità o manager in un'azienda.

Contro della professione

Gli esperti che lavorano nel campo dell'analisi rilevano i seguenti problemi che devono affrontare:

• Difficoltà nel comunicare con i clienti, incapacità di negoziare o scendere a compromessi.
• La necessità di studiare una quantità abbastanza grande di informazioni, in breve tempo per analizzarle ed elaborarle. Oltre a studiare e sviluppare i suoi progetti, uno specialista deve tenere sotto controllo nuove tecnologie e approcci, oltre ad essere in grado di analizzare i modelli di business.

Tuttavia, gli analisti aziendali nelle aziende discutono in anticipo dei loro compiti, cioè spesso non si verificano situazioni impreviste. Il datore di lavoro deve discutere con il richiedente sia i pro che i contro dei futuri lavori, assumendosi così la responsabilità di tutti i malintesi che potrebbero sorgere in futuro.

Le prospettive in ogni caso sono diverse. Per diventare un capo dell'analisi o uno specialista qualificato, per fornire servizi di consulenza, devi imparare molto. Quando si apre un'attività, è anche necessario analizzare la redditività di un'azienda. La professione di analista è davvero diversificata. Nonostante gli svantaggi che sono presenti in tutte le aree di attività, e non solo nell'analisi, qui puoi aumentare significativamente il tuo livello di autocoscienza e implementare i progetti più ambiziosi.

Riassumere

La professione di analisi aziendale è complessa, ma piuttosto interessante, stimolante. Per ottenere un lavoro, devi avere molte competenze: esperienza lavorativa, capacità di comunicare con le persone, capacità di analizzare la situazione, essere in grado di fare piani, modelli, progetti, navigare in molte altre aree, perché tutte queste conoscenze possono essere utili nel lavoro. Ci sono molti posti vacanti nell'analisi aziendale, quindi puoi sempre trovare un posto per te.

L'attività dell'analista porta a cambiamenti organizzativi. Ha la responsabilità di determinare quali modifiche e metodi verranno proposti per garantire una crescita stabile del profitto dell'azienda. L'obiettivo principale del lavoro dell'analista è anche la capacità non solo di analizzare i dati e svilupparne di nuovi, ma di avere la capacità di comunicare - di comunicare con le persone in modo che l'offerta si adatti sia all'azienda che al cliente. Questo è possibile solo per le unità, il che rende il lavoro di uno specialista così importante e significativo.

Riassumendo le informazioni sulla professione di analista aziendale, possiamo affermare con sicurezza che è molto necessario nel mondo moderno. Questa specialità migliora il lavoro delle aziende, influenza positivamente la loro reputazione, lo sviluppo di nuove idee e prodotti e migliora anche l'interazione con i clienti, la fonte di vita per ogni azienda.

È necessario amare il tuo lavoro e arrenderti completamente ad esso. Quindi sarà di grande beneficio non solo per te, ma anche per gli altri.