Lavora a casa sul computer. Lavoro part-time e permanente su Internet

Molte persone hanno iniziato a preferire il lavoro remoto. In questo modo, sia i dipendenti che i dirigenti sono interessati. Quest'ultimo, trasferendo la propria azienda in questa modalità, risparmia non solo sullo spazio ufficio, ma anche su elettricità, attrezzature e altri costi associati. Per i dipendenti, tali condizioni sono molto più confortevoli e convenienti, poiché non è necessario trascorrere del tempo in viaggio e nelle grandi città a volte ci vogliono fino a 3 ore. Lavorare a casa su un computer ti consente di pianificare la tua routine quotidiana e scegliere il posto più adatto.

Che cos'è il lavoro remoto?

Il modo di lavorare a distanza è che dipendenti e datori di lavoro si trovano ad una certa distanza l'uno dall'altro. Molto spesso, le imprese straniere lavorano in questa modalità, reclutando specialisti da altri paesi. Per la comunicazione, usano l'e-mail, con la quale inviano attività, ricevono rapporti e direttamente il risultato finale. Affinché questo modo di lavorare diventi disponibile, è sufficiente acquistare un computer e avere accesso a Internet. Per esempio:

• Il programmatore, dopo aver sviluppato il programma, lo invia in un file archiviato con una decrittazione allegata.

• Il segretario, dopo aver ricevuto materiale scritto a mano, scrisse sul computer. Il lavoro finito viene inviato via e-mail in una risoluzione concordata.

Impiegato remoto

La posizione di un dipendente remoto può essere nel personale dell'impresa. Questo design ti consente di utilizzare un pacchetto social completo. L'esperienza lavorativa è registrata nel libro di esercizi, tutte le tasse sono pagate (reddito, pensione e altri). Tuttavia, esiste una cosa come un "libero professionista". Lo specialista viene portato all'azienda per realizzare un progetto specifico, tenendo conto della sua esperienza ed esperienza su un computer. Tale assunzione è temporanea, retribuita al termine del lavoro con un pagamento una tantum (l'importo viene negoziato in anticipo).

Vantaggi del lavoro a distanza

Quando si intervistano i dipendenti delle imprese, molti esprimono insoddisfazione per il programma, la mancanza di tempo libero e l'inconveniente associato alle vacanze e ai fine settimana. Tali problemi sono completamente assenti nel lavoro a casa, la modalità remota ha molti vantaggi. I principali sono:

• La possibilità di un lavoro secondario. I manager che lavorano in questo modo non controllano i propri dipendenti. È importante per loro che il progetto pianificato sia consegnato al momento stabilito. Lavorare a casa al computer offre ulteriori opportunità per i dipendenti che eseguono facilmente grandi volumi.

• Risparmiare soldi. Quando si lavora a casa, non è necessario seguire tutte le regole del codice di abbigliamento, che consentirà di risparmiare significativamente su vestiti e accessori. Non ci sono costi aggiuntivi per viaggio, pranzo.

• Programma gratuito. Il dipendente stesso decide quando lavorare per lui, è guidato dai termini stabiliti, che sono assegnati per l'implementazione dei compiti.

  

Discutiamo gli svantaggi

Il lavoro a distanza a casa ha i suoi svantaggi. Tale lavoro può richiedere a una persona di compiere determinati sforzi, a causa dei quali il lavoro sarà fruttuoso. Da un dipendente remoto è richiesto:

• Sii auto-organizzato.
• Acquistare attrezzature e programmi necessari per fondi personali.
• Preparati alla mancanza di comunicazioni standard con i colleghi.
• Organizzare correttamente il flusso di lavoro (altrimenti esiste il rischio di orari di lavoro irregolari).
• Assumersi la piena responsabilità per il progetto in corso.
• Preoccupati di prevenire interruzioni nella tua connessione Internet.
• Disporre il luogo di lavoro in modo tale che nulla distragga il processo.
• Prepararsi al fatto che i parenti all'inizio non prenderanno sul serio questo tipo di lavoro. Essere pazientare!

Tipi di lavoro a distanza

Questo metodo ha diverse varietà.

1. Casa-look. Non è necessaria una presenza permanente in ufficio. Tutte le attrezzature e i materiali vengono consegnati a casa del dipendente, dove può lavorare direttamente. I posti vacanti più comuni di questo tipo: digitando su un computer, confezionamento o assemblaggio di prodotti, traduzioni, servizi correttori.

   

2. Libero professionista - attività imprenditoriale con contratti a breve termine. Tale specialista viene assunto per lavoro temporaneo da un'impresa per fornire determinati servizi, come consulenza legale, promozione di siti Web, transazioni commerciali, test e formazione.

3. Modo remoto. I dipendenti vengono in ufficio per ricevere compiti, per i quali è necessario visitare varie aziende in altre città. I loro salari sono calcolati in base al numero di contratti conclusi. Questo metodo di lavoro viene utilizzato per determinate posizioni, ad esempio responsabile delle vendite, spedizioniere.

4. Lavoro a distanza a casa su un computer. Più adatto a persone creative che svolgono un lavoro eccellente con singoli progetti. L'opzione finita viene immediatamente consegnata al gestore in tempo. Se un dipendente viola determinate condizioni, il suo lavoro potrebbe essere parzialmente, e talvolta completamente, non retribuito.

   

Modalità di pagamento

Le aziende possono utilizzare diversi metodi per pagare un dipendente remoto.

1. Moneta elettronica. Per fare ciò, è necessario disporre di un portafoglio nel servizio Internet, ad esempio WebMoney, Yandex.Money. I fondi guadagnati vengono accreditati sul conto entro pochi minuti dopo il pagamento.

2. Rimesse. Puoi pagare per il lavoro di un dipendente che vive in altri paesi, sia all'estero che all'estero. Sistemi come Contact, Western Union, Unistream sono abbastanza affidabili, i fondi vengono trasferiti rapidamente, di solito entro 1 giorno. Tuttavia, un tale servizio ha tassi di interesse molto elevati, quindi il lavoro a distanza a casa con guadagni bassi non sarà redditizio per il dipendente.

3. Carta di credito. Un modo semplice e veloce per pagare i fondi. Il denaro viene accreditato sul conto da 1 a 3 giorni lavorativi. L'unico inconveniente di questo tipo di pagamento è la necessità di andare in banca per scoprire i dettagli esatti (conto corrente, OKPO, MFO, TIN della banca).

4. Trasferimento postale. Un tipo di insediamento primitivo e non molto conveniente tra il manager e il dipendente, che richiede molto tempo e richiede un viaggio alla posta sia durante l'invio che la ricezione.

Prospettive di crescita

Non molte persone credono che lavorare a casa su un computer possa contribuire all'avanzamento della carriera. Tuttavia, è già possibile osservare come i progettisti remoti, i programmatori migliorano, ricevendo ordini ben pagati. La loro implementazione di alta qualità porta ad un aumento della domanda e della popolarità di uno specialista.

Conducendo un sondaggio tra i leader di diverse aziende sulla crescita della carriera dei dipendenti remoti, è possibile osservare la seguente immagine:

• Il 30-40% dei datori di lavoro considera il proprio lavoro produttivo e diverso dai progetti dei colleghi di ufficio;
• Il 45-60% non crede che tali dipendenti possano crescere significativamente nel servizio, poiché non comunicano con i colleghi e nessuno può consigliarli;
• il restante 15-20% non ha ancora utilizzato i servizi di dipendenti remoti.

Come evitare le frodi?

Guardando il lavoro "Lavorare a casa" (computer, Internet - gli unici requisiti), dovresti sempre stare in guardia, perché ora ci sono molti casi di frode. Per non innamorarti dei truffatori, devi familiarizzare con i loro trucchi più comuni.

1. La condizione per l'assunzione è il pagamento anticipato.
2. La promessa di un pacchetto sociale completo quando si calcola attraverso la moneta elettronica.
3. Mancata fornitura, per qualsiasi motivo, di tutte le informazioni sull'impresa (impresa).
4. Dominio sospetto.
5. Molte recensioni positive sul sito molto probabilmente stanno solo tradendo. Tali informazioni possono essere verificate su una risorsa specializzata.
6. Impostazione di un limite di tempo per la registrazione.

Naturalmente, questi non sono tutti i modi possibili dei truffatori, tuttavia, avendo incontrato informazioni simili, è meglio essere di nuovo al sicuro.

Lavoro al computer remoto per anziani, casalinghe, mamme in congedo di maternità, gli studenti sono un buon modo per guadagnare soldi extra. Per questo, la cosa principale è organizzarsi e fissare i compiti e gli obiettivi giusti. Il risultato non tarderà ad arrivare!